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《這種員工,將來不是股東,就是老板!》一公司晨讀——讀后感中乾立源工程咨詢有限公司造價部李芳
2021-01-27 1288

讀了領導分享的文章,感觸很深。下面我從以下幾點與大家分享一下自己的學習體會。

首先要心懷“感恩”。正如文章所說,再有才華的人,也需要別人給你做事的機會,也需要他人對你的幫助,千里馬常有而伯樂不常有,只有心懷感恩,才能虔誠的去做事做人。

第二要“忠誠”。因為一個忠心耿耿的員工,能站在領導的立場上面思考問題,能時刻維護公司的利益,會給公司創(chuàng)造價值,忠于公司就是忠于自己的事業(yè)、忠于自己,才能把每一件事情做好。

第三要“敬業(yè)”。敬業(yè)就是干一行愛一行,最大限度的去融入自己的工作,熱愛自己的工作。

第四要“積極”。工作要積極主動,自發(fā)的工作永遠要比別人強迫你工作感到更快樂也更有效率,只有遵從與自己的內心,才會感到開心。

第五要“負責”。我認為責任心是我們做好工作的前提,做任何事情之前都要帶著責任心去想一想,才能認認真真的把事情做好,當我們遇到挫折的時候,多去找一找自己的原因比抱怨更有意義。

第六要講“效率”。高效的工作習慣是每個渴望成功的人所必備的,這個就要在平時的工作中多積累了。還有就是每個人的惰性、拖延癥都要想辦法克服。

第七要重“結果”。遇到困難,不要抱怨,要想怎樣把事情做成,辦法永遠要比問題多,沒有條件就創(chuàng)造條件,工作中沒有如果,只有盡力不盡力。

第八要有團隊意識。滴水融入大海,個人融入團隊,我認為一切工作要服從總體安排,遵守紀律才能保證凝聚力和戰(zhàn)斗力,工作的時候多為別人。團隊考慮,自己一個人再強始終形不成合力。

第九要懂得低調做人。工作有成績了不炫耀、落后了謙虛接受別人的建議和向優(yōu)秀的同志學習,這樣才能提高自己。

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