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巫世峰,男,1974年1月生,武漢市、洪山區政協委員,中乾立源工程咨詢有限公司董事長、武漢市建設工程造價管理協會會長。
個人曾獲評“2022全國學雷鋒愛心人士”、“2021洪山區百姓學習之星”、“2020年優秀政協委員”、“2020年抗擊新冠肺炎疫情先進個人”等。
“世上幾百年舊家無非積德,天下第一件好事還是讀書”。在巫世峰的辦公室里,掛著許多的字畫,但最為醒目的,還是這一副。
“讀書”與“行善”,如同他的人生坐標,一路指引著他的人生方向。2020年,巫世峰被評為洪山區優秀政協委員,“政協委員的身份讓我肩上多了一份責任。”
從塑造學習型個人到打造學習型企業
“在小學的時候,僅僅因為6塊錢的學費,我就差點失去了讀書的機會。”談到年少時求學的經歷,巫世峰百感交集?!爸挥惺ミ^,才懂得讀書的機會來之不易?!?/p>
1998年從武漢理工大學畢業后,他對學習未曾松懈,一邊帶團隊,一邊進修,巫世峰一路讀到了博士。“現在我有一個心愿,那就是在還愿意干的時候,把國內前十的大學讀個遍?!?/p>
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每天早上8:30-9:10,公司都會傳出朗朗的讀書聲,這是員工們每天固定的晨讀時間,他們從《大學》《中庸》讀到《論語》《孟子》,不斷從傳統文化中汲取著養分。巫世峰把企業的成長劃分為一個個獨立的階段,“做企業最重要的是要可持續發展,下個20年,下下個20年,要做成百年企業,我能想到的方式只有讀書!”
在公司里,只要員工想要學習,巫世峰都全力支持。前不久,得知一名員工想要脫產考一級造價師證書,巫世峰直接給他放了長假。他對這名員工說:“你不用請假,直接回去復習,工資照發”。在中乾立源公司,員工攻讀碩士研究生不僅學費全免,回到公司后還能加薪。
“現在有些企業不愿意投資員工的學習,這對于員工和企業的成長來說都是很不利的。”巫世峰說,工作始終要給學習讓位,他愿意把員工送出去學。
三個“十年之約”讓慈善事業持之以恒
“在身上只有不到1萬元的時候,我就開始做公益”。巫世峰介紹,自2000年開始從事公益活動至今,他已經定下了三個“十年之約”,資助的學生超過了千人,巫世峰笑著說:“你越去做,你就會對自己、對企業、對生活越有信心,它反過來也給你一種力量”。
年少時,同樣因為家貧,巫世峰曾兩次面臨失學,在關鍵時刻受到愛心人士資助才得以完成學業,這讓他常懷感激之情:“我身上所有的一切都來自于社會,所以回饋社會,這是應該的?!?/p>
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早在9年前,他就與母校萬安中學定下了第一個“十年之約”——每年資助50位貧困生。一次妻子半開玩笑地問他,如果我們自己都沒錢生活了,你還做慈善嗎?巫世峰思考片刻后答道:“我們不是有兩套房子嗎,真的到了那一天,賣房子也不能斷了捐款?!?/p>
一次考察項目的間隙,巫世峰偶然間簽下第二個“十年之約”?;貞浧鹱约撼醯揭瞬辛飨W的場景,巫世峰仍然印象深刻。來到這所小學,巫世峰摟住三個孩子問:“寶貝們,你們告訴巫叔叔,最想要的是什么?”當聽到三個孩子異口同聲地說出想要爸爸媽媽的時候,在場的人無不淚目。巫世峰當即決定為留守兒童們提供長期資助,只要有時間,他都會去這所小學轉轉,及時幫助解決孩子們的學習、生活問題。
在洪山高中西藏班,巫世峰簽下了第三個“十年之約”,從2018年開始,他每年為西藏班提供5萬元的教學經費,用于給孩子們補課,幫助他們更快地跟上同學們的學習節奏。
近年來,巫世峰與公司主動參與公益事業,用實際行動承擔社會責任,主動組織愛心捐贈、志愿服務等活動。在2020年抗擊新冠肺炎疫情期間,他更是全力支持疫情防控的各項工作。
讓大學之城的校園周邊環境更好
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2020年,巫世峰被評為洪山區優秀政協委員,“這讓我更加篤定自己做的事情是正確的,政協委員不僅是榮譽,更是責任。”他說道。
學在洪山、成長在洪山的巫世峰對洪山有很深的感情。留住大學生,要怎么留?這是巫世峰長期思考的問題,要給大學生留出足夠大的發展空間,提供更好的環境,就一定要把校園的周邊建設好。
巫世峰說:“校園周邊的街區美了,洪山就美了”。在去年的《關于推進環高校美麗街區建設,打造美麗洪山》建議中,他提出以大學為抓手,發揮大學校園周邊的潛力,把校園規劃與城市規劃融合起來,也要把學校的教學資源、人才資源用起來。關注高校發展的他堅信,打造知識型品牌一定比某個企業生產某種產品更有利于城市的發展。